Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Старши изпълнителен директор
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Старши изпълнителен директор, който да води и управлява организацията на най-високо ниво, като осигурява изпълнението на стратегическите цели и насърчава устойчивия растеж. Кандидатът трябва да притежава изключителни лидерски умения, способност за вземане на решения и опит в управлението на големи екипи и проекти. Ролята изисква тясно сътрудничество с борда на директорите, инвеститори и други ключови заинтересовани страни, както и умения за ефективна комуникация и представяне на визията на компанията. Старшият изпълнителен директор ще бъде отговорен за разработването и прилагането на бизнес стратегии, оптимизирането на оперативните процеси и гарантирането на финансовата стабилност на организацията. Тази позиция изисква висока степен на ангажираност, стратегическо мислене и способност за адаптиране към динамичната бизнес среда. Ако сте мотивиран лидер с доказан опит и желание да допринесете за успеха на нашата компания, ние ви каним да се присъедините към нашия екип.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Разработване и изпълнение на стратегически планове за организацията.
- Ръководене и мотивиране на висшия мениджмънт и екипи.
- Осигуряване на финансовата стабилност и растеж на компанията.
- Комуникация с борда на директорите и ключови заинтересовани страни.
- Идентифициране на нови бизнес възможности и пазари.
- Наблюдение и оптимизация на оперативните процеси.
- Управление на риска и спазване на регулаторните изисквания.
- Представяне на компанията пред външни партньори и медии.
- Осигуряване на корпоративна култура и етика.
- Вземане на ключови решения за развитие и инвестиции.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Висше образование в областта на бизнес администрацията, икономиката или свързана сфера.
- Минимум 10 години опит на ръководни позиции.
- Доказани лидерски и управленски умения.
- Отлични комуникационни и презентационни способности.
- Стратегическо мислене и аналитични умения.
- Опит в управление на финансови ресурси и бюджети.
- Способност за работа под напрежение и вземане на решения в динамична среда.
- Владеене на английски език е предимство.
- Опит в индустрията, свързана с компанията, е плюс.
- Висока степен на лична отговорност и инициативност.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в разработването на стратегически планове?
- Как мотивирате и управлявате големи екипи?
- Можете ли да дадете пример за успешно управление на криза?
- Как поддържате комуникацията с борда на директорите?
- Какви са вашите методи за оптимизация на оперативните процеси?
- Как се справяте с вземането на трудни решения?
- Какви са вашите умения за управление на финансови ресурси?
- Как поддържате корпоративната култура в организацията?
- Какви са вашите подходи към иновациите и развитието?
- Как се адаптирате към променящата се бизнес среда?
